Menginspirasi Semangat Berkarya Menuju Masa Depan Gemilang: Budaya Kerja ASN Mengemban Visi Murung Raya Emas 2030

Murung Raya, Suluhnusantara.news – Pemerintah Kabupaten Murung Raya, telah meneguhkan tekadnya untuk mencapai Murung Raya Emas pada tahun 2030, sebuah visi yang menggugah semangat untuk mewujudkan masa depan gemilang bagi Kabupaten Murung Raya ini, Jum’at (16/02/2024).

Dalam perjalanan menggapai tujuan ambisius ini PJ Bupati Mura Dr. Drs. Hermon, M.Si., mengajak Aparatur Sipil Negara (ASN) diposisikan sebagai garda terdepan dalam menjalankan misi pembangunan yang bersifat inklusif dan berkelanjutan.

“Menyadari pentingnya peran strategis yang dimiliki, ASN ditegakkan pada landasan yang kokoh, yang tercermin dalam core value ASN yang dipegang teguh sebagai budaya kerja. Berakhlak menjadi kunci utama yang memandu setiap langkah ASN dalam mengemban tanggung jawabnya, yang dirangkum dalam tujuh pilar utama,” tegas Hermon PJ Bupati Mura.

BerAKHLAK: Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, Kolaboratif.”

1.Berorientasi Pelayanan : Pelayanan prima kepada masyarakat adalah komitmen yang dijunjung tinggi oleh setiap ASN. Kepuasan masyarakat menjadi tolak ukur keberhasilan setiap langkah yang diambil.

2. Akuntabel : ASN memahami bahwa kepercayaan masyarakat adalah modal utama. Oleh karena itu, tanggung jawab dan transparansi dalam bertindak menjadi prinsip yang tak bisa ditawar.

3.Kompeten : Perkembangan dunia yang pesat menuntut ASN untuk terus meningkatkan kompetensi dan kapabilitasnya. Keterampilan yang ditingkatkan secara berkelanjutan menjadi jaminan bahwa pelayanan yang diberikan selalu berkualitas.

4.Harmonis : Dalam lingkungan kerja yang harmonis, setiap perbedaan dihargai dan setiap konflik diselesaikan dengan bijaksana. Kerjasama dan gotong royong menjadi kunci dalam mencapai tujuan bersama.

5.Loyal : Setia pada institusi, bangsa, dan negara adalah sikap yang melekat pada setiap ASN. Kepentingan bersama selalu ditempatkan di atas kepentingan pribadi atau golongan.

6. Adaptif : Perubahan adalah keniscayaan dalam dinamika pembangunan. ASN siap berinovasi dan menyesuaikan diri dengan setiap perubahan, menjadikan dirinya relevan dan efektif dalam setiap tugas dan tanggung jawabnya.

7. Kolaboratif : Kesuksesan tidak dapat diraih sendirian. ASN memahami pentingnya kolaborasi dan sinergi dengan semua pihak terkait, baik internal maupun eksternal, dalam mencapai visi bersama.

“Dengan mengamalkan nilai-nilai tersebut, setiap ASN bersatu dalam semangat berkarya untuk mewujudkan visi Murung Raya Emas 2030. Melalui dedikasi, integritas, dan kerja keras, ASN berperan sebagai motor penggerak menuju masa depan gemilang bagi Kabupaten Murung Raya,” tutup Hermon PJ Bupati Mura.*

(M.Ilmi).

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *